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Was ist die Tangentensteigung?
Die Tangentensteigung ist die Steigung einer Geraden, die genau einen Punkt auf einer Kurve berührt. Sie gibt an, wie steil die Kurve an diesem bestimmten Punkt ist. Mathematisch gesehen ist die Tangentensteigung gleich der Ableitung der Funktion an diesem Punkt. Sie wird oft verwendet, um die Steigung von Kurven an bestimmten Stellen zu berechnen und um Veränderungen in Funktionen zu analysieren. Die Tangentensteigung ist ein wichtiges Konzept in der Differentialrechnung und spielt eine entscheidende Rolle bei der Bestimmung von Maxima, Minima und Wendepunkten von Funktionen. **
Wie berechnet man die Tangentensteigung?
Um die Tangentensteigung an einem Punkt auf einer Kurve zu berechnen, benötigt man die Ableitungsfunktion der Funktion, die die Kurve beschreibt. Die Tangentensteigung entspricht dem Wert der Ableitungsfunktion an diesem Punkt. Man kann die Tangentensteigung auch berechnen, indem man den Anstieg zwischen zwei nahe beieinander liegenden Punkten auf der Kurve bestimmt und diesen Anstieg für immer näher zusammenliegende Punkte annähert. Alternativ kann man die Tangentensteigung auch mit Hilfe des Differenzenquotienten berechnen, indem man den Grenzwert des Quotienten aus Differenzen von Funktionswerten und den entsprechenden Differenzen der x-Werte für immer kleinere Intervalle berechnet. **
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Autonome Personalauswahl-Systeme, Fachbücher von Til RiegerDer Einsatz autonomer Algorithmen im Arbeitsverhältnis wirft neue Fragen des Diskriminierungsschutzes auf und stellt das Gleichbehandlungsrecht vor erhebliche Herausforderungen. Die Arbeit entwickelt Massstäbe zur rechtlichen Bewertung algorithmischer Entscheidungsprozesse und führt technische Diskriminierungsrisiken dem arbeitsrechtlichen Diskriminierungsschutz aus AGG, Gleichbehandlungsgrundsätzen und KI-Verordnung zu. In diesem Kontext wird das Verbandsklagerecht nach § 17 Abs. 2 AGG als Instrument kollektiven Rechtsschutzes untersucht. Die Arbeit richtet sich an Wissenschaft und Praxis des Arbeits- und Antidiskriminierungsrechts.129,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Die Verwendung von Algorithmen im Einstellungsverfahren, Fachbücher von Nils HerpichDer Einsatz von Algorithmen im Einstellungsverfahren wirft Probleme in Bezug auf die Datenschutz-Grundverordnung, das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz und die KI-Verordnung auf. Im Datenschutzrecht liegen die Schwerpunkte auf dem Verbot automatisierter Entscheidungen, dem Auskunftsanspruch, dem Schadenersatzanspruch und Bussgeldern. Für diskriminierende Entscheidungen können Arbeitgeber schadenersatz- und entschädigungspflichtig sein. Datenschutzrechtliche Transparenzregelungen können Bewerbern bei diesem Nachweis behilflich sein, ebenso das Recht auf Erläuterung der Entscheidungsfindung im Einzelfall aus der KI-Verordnung. Algorithmenbasierte Systeme können als „Hochrisiko-KI-Systeme“ im Sinne der KI-Verordnung gelten und weitere Pflichten für Arbeitgeber begründen.249,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Einsatzmglichkeiten Knstlicher Intelligenz in der Personalbeschaffung, Fachbücher von Anja KucherDas Fachbuch "Einsatzmöglichkeiten künstlicher Intelligenz in der Personalbeschaffung" von Anja Kucher bietet eine umfassende empirische Untersuchung zu den Anwendungen von KI in der Personalbeschaffung, speziell in der deutschen Bankenbranche. Es beleuchtet die Herausforderungen und Chancen, die sich aus der Integration von KI-Technologien in den Rekrutierungsprozess ergeben. Die Autorin analysiert aktuelle Trends und gibt praxisnahe Empfehlungen, um die Effizienz und Effektivität der Personalbeschaffung zu steigern. Dieses Buch richtet sich an Fachleute, Studierende und Interessierte, die sich mit den Auswirkungen der Digitalisierung auf die Personalwirtschaft auseinandersetzen möchten. Die fundierte Analyse und die klar strukturierten Inhalte machen es zu einem wertvollen Nachschlagewerk für alle, die sich mit modernen Rekrutierungsmethoden beschäftigen.52,95 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Personalmanagement, Fachbücher von Stefan HufDas Fachbuch "Personalmanagement" aus der Reihe "Studienwissen kompakt" bietet einen umfassenden Überblick über die verschiedenen Aspekte des betrieblichen Personalmanagements. Es richtet sich an Studierende und Fachkräfte, die sich mit den Herausforderungen und Strategien im Personalwesen auseinandersetzen möchten. Die dritte Auflage wurde sorgfältig überarbeitet und aktualisiert, um den neuesten Entwicklungen und Anforderungen gerecht zu werden. Die Struktur des Buches ist didaktisch aufbereitet, mit kurzen Lerneinheiten und begleitenden Lernkontrollen, die eine effektive Wissensvermittlung unterstützen. Dieses Lehrbuch ist ideal für alle, die sich im Rahmen ihrer Ausbildung oder beruflichen Praxis mit Personalmanagement beschäftigen.37,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Wie kann man die Tangentensteigung ablesen?
Um die Tangentensteigung einer Funktion an einem bestimmten Punkt abzulesen, kann man den Anstieg der Funktion an diesem Punkt bestimmen. Dazu kann man entweder die Ableitung der Funktion verwenden, die die Steigung der Funktion an jedem Punkt angibt, oder man kann eine Sekante durch den Punkt und einen nahegelegenen Punkt zeichnen und den Anstieg dieser Sekante berechnen. Die Tangentensteigung entspricht dann dem Grenzwert des Anstiegs der Sekante, wenn der zweite Punkt sich dem ersten Punkt immer weiter annähert. **
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Ist die Tangentensteigung auch die Ableitung?
Ja, die Tangentensteigung an einem Punkt auf einer Funktion ist gleich der Ableitung dieser Funktion an diesem Punkt. Die Ableitung gibt die Steigung der Funktion an jedem Punkt an. **
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Was ist die momentane Änderungsrate bzw. Tangentensteigung?
Um die momentane Änderungsrate oder Tangentensteigung an einem bestimmten Punkt zu berechnen, benötigt man die Ableitungsfunktion der Funktion an diesem Punkt. Die Ableitungsfunktion gibt die Steigung der Funktion an jedem Punkt an. Um die momentane Änderungsrate zu berechnen, setzt man den Wert des Punktes in die Ableitungsfunktion ein. Die resultierende Zahl ist die momentane Änderungsrate oder Tangentensteigung an diesem Punkt. **
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Bei welcher Ableitung erhält man die Tangentensteigung?
Die Tangentensteigung einer Funktion erhält man durch die Ableitung der Funktion an der Stelle, an der die Tangente gezeichnet werden soll. Die Ableitung gibt den Anstieg der Funktion an dieser Stelle an und somit auch die Steigung der Tangente. **
Was ist die lokale Änderungsrate der Tangentensteigung?
Die lokale Änderungsrate der Tangentensteigung ist die Ableitung der Funktion an einem bestimmten Punkt. Sie gibt an, wie schnell sich die Steigung der Funktion an diesem Punkt ändert. **
Wie berechnet man die Tangentensteigung bei einer Polynomfunktion?
Um die Tangentensteigung bei einer Polynomfunktion zu berechnen, muss man die Ableitung der Funktion bilden. Die Ableitung gibt die Steigung der Funktion an jedem Punkt an. Um die Tangentensteigung an einem bestimmten Punkt zu berechnen, setzt man den Wert dieses Punktes in die Ableitungsfunktion ein. Der resultierende Wert ist die Tangentensteigung an diesem Punkt. **
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Personalauswahl kompetent gestalten, FachbücherDieses anwendungsnahe Grundlagenbuch erläutert den Stand von Wissenschaft und Technik zum gesamten Prozess der Personalauswahl: von A wie Anforderungsanalyse bis Z wie Zuverlässigkeit. Dabei werden die gängigen Verfahren Assessment-Center, Interview, Fragebogen und Tests thematisiert. Die sowohl in der Wissenschaft als auch in der Praxis anerkannten Autorinnen und Autoren zeigen, wie die Personalauswahl gestaltet werden kann, damit die Prozesse dem Qualitätsanspruch der DIN 33430 genügen. Das Buch ist Grundlage der Prüfung zur Personenlizenzierung für berufsbezogene Eignungsbeurteilungen nach DIN 33430 und richtet sich an Personalverantwortliche und Studierende der Psychologie sowie der Wirtschaftswissenschaften und Jura mit Schwerpunkt Personal.49,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Psychologische Personalauswahl, Fachbücher von Heinz SchulerWie passen Menschen und Berufe zusammen? Welches sind die wichtigsten Voraussetzungen für beruflichen Erfolg? Weshalb hat die Intelligenz eine so grosse Bedeutung? Wie misst man Leistungsmotivation, Selbstvertrauen, soziale Kompetenzen und andere zentrale Eigenschaften? Was ist von Persönlichkeitstests bei der Auswahl von Mitarbeitern zu halten? Taugen Interessentests nur für die Berufsberatung oder auch zur Personalauswahl? Wovon hängt es ab, ob ein Assessment Center seinen Zweck erfüllt oder nur verlorene Zeit ist? Wie unterscheidet man gute von schlechten Verfahren, welche guten sollte man miteinander kombinieren? Diese und viele andere Fragen werden in diesem Band beantwortet. Das Buch informiert über Grundlagen und die wichtigsten Verfahren sowie über deren Qualität, über Nutzen, Fairness und Rechtmässigkeit ihres Einsatzes. Wichtige Fachbegriffe werden in einem umfangreichen Glossar erklärt.49,95 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Autonome Personalauswahl-Systeme, Fachbücher von Til RiegerDer Einsatz autonomer Algorithmen im Arbeitsverhältnis wirft neue Fragen des Diskriminierungsschutzes auf und stellt das Gleichbehandlungsrecht vor erhebliche Herausforderungen. Die Arbeit entwickelt Massstäbe zur rechtlichen Bewertung algorithmischer Entscheidungsprozesse und führt technische Diskriminierungsrisiken dem arbeitsrechtlichen Diskriminierungsschutz aus AGG, Gleichbehandlungsgrundsätzen und KI-Verordnung zu. In diesem Kontext wird das Verbandsklagerecht nach § 17 Abs. 2 AGG als Instrument kollektiven Rechtsschutzes untersucht. Die Arbeit richtet sich an Wissenschaft und Praxis des Arbeits- und Antidiskriminierungsrechts.129,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Die Verwendung von Algorithmen im Einstellungsverfahren, Fachbücher von Nils HerpichDer Einsatz von Algorithmen im Einstellungsverfahren wirft Probleme in Bezug auf die Datenschutz-Grundverordnung, das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz und die KI-Verordnung auf. Im Datenschutzrecht liegen die Schwerpunkte auf dem Verbot automatisierter Entscheidungen, dem Auskunftsanspruch, dem Schadenersatzanspruch und Bussgeldern. Für diskriminierende Entscheidungen können Arbeitgeber schadenersatz- und entschädigungspflichtig sein. Datenschutzrechtliche Transparenzregelungen können Bewerbern bei diesem Nachweis behilflich sein, ebenso das Recht auf Erläuterung der Entscheidungsfindung im Einzelfall aus der KI-Verordnung. Algorithmenbasierte Systeme können als „Hochrisiko-KI-Systeme“ im Sinne der KI-Verordnung gelten und weitere Pflichten für Arbeitgeber begründen.249,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Die Tangentensteigung ist die Steigung einer Geraden, die genau einen Punkt auf einer Kurve berührt. Sie gibt an, wie steil die Kurve an diesem bestimmten Punkt ist. Mathematisch gesehen ist die Tangentensteigung gleich der Ableitung der Funktion an diesem Punkt. Sie wird oft verwendet, um die Steigung von Kurven an bestimmten Stellen zu berechnen und um Veränderungen in Funktionen zu analysieren. Die Tangentensteigung ist ein wichtiges Konzept in der Differentialrechnung und spielt eine entscheidende Rolle bei der Bestimmung von Maxima, Minima und Wendepunkten von Funktionen. **
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Wie berechnet man die Tangentensteigung?
Um die Tangentensteigung an einem Punkt auf einer Kurve zu berechnen, benötigt man die Ableitungsfunktion der Funktion, die die Kurve beschreibt. Die Tangentensteigung entspricht dem Wert der Ableitungsfunktion an diesem Punkt. Man kann die Tangentensteigung auch berechnen, indem man den Anstieg zwischen zwei nahe beieinander liegenden Punkten auf der Kurve bestimmt und diesen Anstieg für immer näher zusammenliegende Punkte annähert. Alternativ kann man die Tangentensteigung auch mit Hilfe des Differenzenquotienten berechnen, indem man den Grenzwert des Quotienten aus Differenzen von Funktionswerten und den entsprechenden Differenzen der x-Werte für immer kleinere Intervalle berechnet. **
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Wie kann man die Tangentensteigung ablesen?
Um die Tangentensteigung einer Funktion an einem bestimmten Punkt abzulesen, kann man den Anstieg der Funktion an diesem Punkt bestimmen. Dazu kann man entweder die Ableitung der Funktion verwenden, die die Steigung der Funktion an jedem Punkt angibt, oder man kann eine Sekante durch den Punkt und einen nahegelegenen Punkt zeichnen und den Anstieg dieser Sekante berechnen. Die Tangentensteigung entspricht dann dem Grenzwert des Anstiegs der Sekante, wenn der zweite Punkt sich dem ersten Punkt immer weiter annähert. **
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Personalmanagement, Fachbücher von Stefan HufDas Fachbuch "Personalmanagement" aus der Reihe "Studienwissen kompakt" bietet einen umfassenden Überblick über die verschiedenen Aspekte des betrieblichen Personalmanagements. Es richtet sich an Studierende und Fachkräfte, die sich mit den Herausforderungen und Strategien im Personalwesen auseinandersetzen möchten. Die dritte Auflage wurde sorgfältig überarbeitet und aktualisiert, um den neuesten Entwicklungen und Anforderungen gerecht zu werden. Die Struktur des Buches ist didaktisch aufbereitet, mit kurzen Lerneinheiten und begleitenden Lernkontrollen, die eine effektive Wissensvermittlung unterstützen. Dieses Lehrbuch ist ideal für alle, die sich im Rahmen ihrer Ausbildung oder beruflichen Praxis mit Personalmanagement beschäftigen.37,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Personalmanagement, Fachbücher von Christiana NicolaiUnter ökonomischen Gesichtspunkten wird Personal als Leistungsträger interpretiert, dessen Einsatz vor dem Hintergrund hoher Arbeitskosten und eines starken Wettbewerbsdrucks optimal strukturiert werden muss. Gleichzeitig kann ein Unternehmen langfristig nur erfolgreich sein, wenn es den Interessen seiner Mitarbeiter Rechnung trägt und passende Anreize bietet. Der Umgang mit der Ressource Personal nimmt eine immer wichtigere Rolle im Unternehmen ein. Die sechste Auflage wurde aktualisiert. Sie behandelt alle zentralen personalwirtschaftlichen Themen von der Bedarfsermittlung und -beschaffung über Anreiz- und Beurteilungssysteme sowie Personalentwicklung bis zur Personalfreisetzung. Die Personalarbeit wird unter Einbeziehung neuer Erkenntnisse praxisnah dargestellt, wobei der Schwerpunkt auf der Analyse und Gestaltung der Aufgabenbereiche liegt.49,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Personalmanagement, Fachbücher von Stefan SüssVorteile: Grundlagenwerk zum Personalmanagement, viele didaktische Elemente wie Lernziele, Fallstudien mit Aufgaben sowie Wiederholungsfragen. Ideal für das Selbststudium/Bachelor. Zum Werk: In umfassender, aber kompakter Form präsentiert dieses Lehrbuch die wichtigsten personalwirtschaftlichen Aufgaben. Die Autoren stellen dabei nicht nur die klassischen Instrumente und Verfahren vor, sondern widmen sich auch neuesten Entwicklungen im Personalmanagement. Aus dem Inhalt: Planung, Beschaffung, Freisetzung, Ausbildung und Entwicklung, Vergütung und Arbeitszeit, Personalführung, internationaler Personaleinsatz. Zielgruppe: Für Studierende der Wirtschaftswissenschaften an Universitäten, Fachhochschulen und Berufsakademien.26,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Was ist die momentane Änderungsrate bzw. Tangentensteigung?
Um die momentane Änderungsrate oder Tangentensteigung an einem bestimmten Punkt zu berechnen, benötigt man die Ableitungsfunktion der Funktion an diesem Punkt. Die Ableitungsfunktion gibt die Steigung der Funktion an jedem Punkt an. Um die momentane Änderungsrate zu berechnen, setzt man den Wert des Punktes in die Ableitungsfunktion ein. Die resultierende Zahl ist die momentane Änderungsrate oder Tangentensteigung an diesem Punkt. **
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Bei welcher Ableitung erhält man die Tangentensteigung?
Die Tangentensteigung einer Funktion erhält man durch die Ableitung der Funktion an der Stelle, an der die Tangente gezeichnet werden soll. Die Ableitung gibt den Anstieg der Funktion an dieser Stelle an und somit auch die Steigung der Tangente. **
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Was ist die lokale Änderungsrate der Tangentensteigung?
Die lokale Änderungsrate der Tangentensteigung ist die Ableitung der Funktion an einem bestimmten Punkt. Sie gibt an, wie schnell sich die Steigung der Funktion an diesem Punkt ändert. **
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Um die Tangentensteigung bei einer Polynomfunktion zu berechnen, muss man die Ableitung der Funktion bilden. Die Ableitung gibt die Steigung der Funktion an jedem Punkt an. Um die Tangentensteigung an einem bestimmten Punkt zu berechnen, setzt man den Wert dieses Punktes in die Ableitungsfunktion ein. Der resultierende Wert ist die Tangentensteigung an diesem Punkt. **
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